Agent Administratif H/F - Start People

Start People recherche pour l'un de ses clients, une entreprise dynamique basée à Saint-Amour, un(e) Agent Administratif (H/F) dans le cadre d'un remplacement temporaire.

Période : de juin à début septembre
Horaires : poste de journée - 39h/semaine, du lundi au vendredi

Vos missions :
Au sein d'une structure spécialisée dans la gestion et l'exploitation de chauffeurs, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement administratif de l'activité :

Accueil téléphonique et gestion des échanges avec les chauffeurs
Suivi administratif des dossiers (contrats, documents réglementaires, plannings)
Saisie et mise à jour des données dans les outils internes
Coordination avec les équipes opérationnelles
Gestion des mails et du courrier
Classement et archivage des documents

Conditions :
Contrat temporaire dans le cadre d'un remplacement
Environnement de travail structuré et dynamique

Compétences attendues :

Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, messagerie)
Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
Sens de l'organisation et gestion des priorités
Bon relationnel, notamment dans les échanges avec les chauffeurs et les équipes internes
Discrétion et respect de la confidentialité
Une première expérience sur un poste administratif, idéalement dans le transport ou la logistique, est un plus
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Gestion administrative du courrier,Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.