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Auxiliaire de Puériculture - Montrevel-En-Bresse H/F - 01
Description du poste
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Ca du Bassin de Bourg-En-Bresse
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Montrevel-en-Bresse - 01
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CDD
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Publié le 10 Février 2026
Grand Bourg Agglomération assure la gestion directe de certains équipements sociaux sur le territoire, équipements destinés à l'enfance notamment.
D'une capacité d'accueil de 36 enfants, l'établissement d'accueil du jeune enfant « A Ptits pas », situé à Montrevel-en-Bresse (01340) relève du Grand Bourg Agglomération. Grand Bourg Agglomération recrute un(e) auxiliaire de puériculture h/f à temps complet au sein de cet établissement.
Missions :
Sous l'autorité de la Responsable, votre mission principale consistera à organiser et effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement des enfants, dans le cadre du projet éducatif de la structure.
Ainsi, vos tâches seront les suivantes :
- Accueillir les enfants, les parents ou les substituts parentaux,
- Créer et insuffler les conditions nécessaires au bien-être des enfants,
- Mettre en oeuvre les règles de sécurité et d'hygiène puis veiller à leur respect,
- Dispenser les soins quotidiens d'hygiène aux enfants : changes, soins, distribution des repas et confection des repas si besoin,
- Mettre en place des activités d'éveil pour favoriser le développement, l'acquisition de l'autonomie et l'épanouissement des enfants,
- Concourir à l'entretien des espaces de vie et du matériel de la structure,
- Effectuer le ménage quotidien en remplacement ou en renfort des agents sociaux,
- Participer à l'élaboration du projet d'établissement et à son évolution,
- Etre amené(e), ponctuellement, à participer à l'accueil et à la formation de stagiaires,
- .
Profil du candidat :
- Titulaire du diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture ou du certificat d'aptitude aux fonctions d'auxiliaire de puériculture ou du diplôme professionnel d'auxiliaire de puériculture,
- Aisance communicationnelle avec les familles,
- Pédagogie et écoute avec les enfants, savoir identifier leurs besoins et les prendre en compte,
- Capacité à assurer la sécurité physique et affective de l'enfant,
- Sens des responsabilités et esprit d'équipe,
- Patience, vigilance et réactivité,
- Disponibilité,
- Certificat PSC (Ex PSC1)
- Permis B
Spécificités du poste :
Temps complet - 37h00
Amplitude de travail en fonction des obligations liées à la fonction - 7 semaines de fermeture - Réunions régulières en soirée
Lieu de travail : Montrevel-en-Bresse (01340)
Rémunération statutaire
+ Régime Indemnitaire
+ Avantages sociaux (CNAS)
+ Titres Restaurant
+ Prévoyance
+ Complémentaire santé
Candidature :
Les personnes intéressées par ce poste doivent adresser CV ET lettre de motivation (documents obligatoires) : (au choix)
sur notre site internet : www.grandbourg.fr, rubrique «offre d'emploi»
par mail à ****@****.**
par courrier à l'adresse suivante :
Monsieur le Président de Grand Bourg Agglomération, Direction des ressources humaines, 3 avenue Arsène d'Arsonval CS 88000 01008 BOURG-EN-BRESSE Cedex
Référence à porter sur la candidature :
DGA CPCSS AP MB
Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter :
Aurélie THENOZ
Responsable du multi-accueil de Montrevel-en-Bresse :
Jury prévu le 27/03/26 (matin) à Bourg-en-Bresse
Compétences requises
- Capacité d'écoute
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Chiffres clés de l'emploi à Bourg-en-Bresse
- Taux de chomage : 13%
- Population : 41111
- Médiane niveau de vie : 19290€/an
- Demandeurs d'emploi : 4610
- Actifs : 17509
- Nombres d'entreprises : 2962
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