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Animateur·trice d'Accueil de Loisirs 3 H/F - 01
Description du poste
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Centre Social Mosaique
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Saint-Paul-de-Varax - 01
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CDD
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Publié le 13 Janvier 2026
CADRE GENERAL DU POSTE :
Type de contrat : CEE (Contrat d'Engagement Educatif)
Temps de travail : 44h par semaine
Rémunération : entre 55 € et 65 € par jour selon diplôme (BAFA)
Prise de fonction : à partir du lundi 9 février 2026 et contrat jusqu'au vendredi 13/02/2026 (5 jours)
Diplôme : Le BAFA serait un plus
CONTEXTE :
Le centre social Mosaïque est une association qui agit auprès de l'ensemble des habitants, de la petite enfance aux seniors.
Basé à Chalamont, son territoire d'intervention est intercommunal, ses actions s'adressant principalement à la population de dix communes de la partie Est de la Communauté de communes de la Dombes : Chalamont, Châtenay, Châtillon-La-Palud, Crans, Le Plantay, Marlieux, Saint-Nizier-le-Désert, Saint-Paul-de-Varax, Versailleux et Villette-sur-Ain.
Dans le cadre de l'accueil de loisirs des vacances de février 2026 à Saint-Paul-de-Varax, pour renforcer son équipe d'animation, le centre social Mosaïque recrute un(e) animateur.trice de loisirs 3-11 ans.
MISSIONS :
L'animateur.trice de loisirs travaillera sous la responsabilité de la directrice du centre social, sous la supervision de la coordinatrice enfance et du responsable adjoint enfance. Il / elle assurera les missions suivantes :
- Accueillir et encadrer les enfants, accueillir les parents et échanger avec eux.
- Imaginer, préparer et animer des activités ludiques, artistiques, manuelles en accord avec le projet social de l'association auprès des enfants.
- Être responsable de la sécurité du public et de l'utilisation du matériel mis à disposition du public (éducatif, culturel.).
COMPETENCES :
Compétences transversales :
- Respect de l'association, de ses valeurs, de son projet social
- Connaissance du fonctionnement d'un centre social, et notamment le principe de participation des habitants
- Discrétion et confidentialité
- Sens de l'accueil, de l'écoute et du relationnel envers l'ensemble des acteurs du centre social
- Esprit d'équipe (mutualisation d'idées, coopération, solidarité.)
- Collaboration sur l'ensemble des actions, secteurs du centre social
- Autonomie et sens de l'initiative
- Capacités d'adaptation
Compétences techniques :
- Compétences en animation de groupes
- Capacité à encadrer un groupe
- Connaissance des besoins des enfants (3-11 ans)
- Facilité de contact et qualité d'écoute
- Non jugement et prise de recul devant des situations personnelles
- Qualités d'organisation
Compétences requises
- Accueil du client
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Chiffres clés de l'emploi à Bourg-en-Bresse
- Taux de chomage : 13%
- Population : 41111
- Médiane niveau de vie : 19290€/an
- Demandeurs d'emploi : 4610
- Actifs : 17509
- Nombres d'entreprises : 2962
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